用人单位的裁员补偿扣税么
一、用人单位裁员补偿扣税么
裁员经济补偿金,达到法定征税标准的,应当缴纳个人所得税。
用人单位裁员应当支付的经济补偿金,其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税。超过的部分,可视为一次取得数月的工资、薪金收入,允许在一定期限内进行平均。具体平均办法为:以个人取得的一次性经济补偿收入,除以个人在本企业的工作年限数,以其商数作为个人的月工资、薪金收入,按照税法规定计算缴纳个人所得税,由支付单位在支付时一次性代扣代缴。
个人在本企业的工作年限数按实际工作年限数计算,超过12年的按12计算。
二、裁员补偿金交税的法律依据是什么
财政部、国家税务总局
《关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》
财税[2001]157号
一、个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用),其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过的部分按照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》(国税发〔1999〕178号)的有关规定,计算征收个人所得税。
二、个人领取一次性补偿收入时按照国家和地方政府规定的比例实际缴纳的住房公积金、医疗保险费、基本养老保险费、失业保险费,可以在计征其一次性补偿收入的个人所得税时予以扣除。
三、企业依照国家有关法律规定宣告破产,企业职工从该破产企业取得的一次性安置费收入,免征个人所得税。
本通知自2001年10月1日起执行。以前规定与本通知规定不符的,一律按本通知规定执行。对于此前已发生而尚未进行税务处理的一次性补偿收入也按本通知规定执行。
国家税务总局
《关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》
国税发[1999]178号
一、对于个人因解除劳动合同而取得一次性经济补偿收入,应按“工资、薪金所得”项目计征个人所得税。
二、考虑到个人取得的一次性经济补偿收入数额较大,而且被解聘的人员可能在一段时间内没有固定收入,因此,对于个人取得的一次性经济补偿收入,可视为一次取得数月的工资、薪金收入,允许在一定期限内进行平均。具体平均办法为:以个人取得的一次性经济补偿收入,除以个人在本企业的工作年限数,以其商数作为个人的月工资、薪金收入,按照税法规定计算缴纳个人所得税。个人在本企业的工作年限数按实际工作年限数计算,超过12年的按12计算。
三、按照上述方法计算的个人一次性经济补偿收入应纳的个人所得税税款,由支付单位在支付时一次性代扣,并于次月7日内缴入国库。
四、个人按国家和地方政府规定比例实际缴纳的住房公积金、医疗保险金、基本养老保险金、失业保险基金在计税时应予以扣除。
五、个人在解除劳动合同后又再次任职、受雇的,对个人已缴纳个人所得税的一次性经济补偿收入,不再与再次任职、受雇的工资、薪金所得合并计算补偿个人所得税。
六、本通知自1999年10月1日起执行,此前规定与本通知规定不一致的,按本通知执行。
经济不景气的情况下,企业不得不做出裁员的决定以缩减开支。尤其是是今年,受疫情影响,不少公司倒闭,有的甚至缩减了人员。其中,也不乏有老员工被辞退的情况。此时,公司也应当按照国家有关法律的规定,对被裁掉的员工做出相应的补偿才行。
遇到相关问题,欢迎联系江莹莹律师,手机:025863091100
@江莹莹律师简介:女,法学学士,副主任,中华全国律师协会会员。2013年通过国家司法考试,2014年取得国家职业资格证书,2016年取得律师执业证书后一直从事专职律师。业...More>>
·网络诈骗维权的方法是什么
网络诈骗维权的方法是什么?网络诈骗维权的方法是到案发地的公安机关报案。参照《刑法》和《最高人民法院关于审理诈骗案件具体应用法律的若干问题的解释......
·欠钱多少可以起诉
不管多少金额,法院都会立案,因为民事权利是以维权为目的,立案要求与款项数额没有直接关系,法理上推论是只要有侵权事实存在就应立案,比如有些民事......
·公司申请破产费用
公司申请破产费用一、公司申请破产费用小公司申请破产要缴纳的费用没有统一金额规定,要根据公司的具体情况确定。主要的是要支付以下的费用:1、......
·债务纠纷法院判了赔偿但是没钱可以判刑吗
债务纠纷法院判了赔偿但是没钱可以判刑吗一、债务纠纷法院判了赔偿但是没钱可以判刑吗?法院判了赔偿但是没钱赔偿是不会被判刑的。根据《中华人民......
·商业银行海外并购的内容
商业银行海外并购的内容现在不少企业开展海外并购活动来开拓市场,除了这些股份制企业外不少商业银行也通过商业银行海外并购的方式积极开发国际市场......
·构成交通肇事罪怎么判刑
构成交通肇事罪怎么判刑一、构成交通肇事罪怎么判刑1.犯交通肇事罪的,处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,......
·劳动者主动辞职能否主张经济补偿金
劳动者主动辞职能否主张经济补偿金1、若是用人单位有过错,如《劳动合同法》第三十八条:“用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未......
·国庆节放假安排放假时间是多少天?
国庆节是我国的法定节假日,国家规定法定节假日单位需要给员工放假,特殊情况除外,放假的时间长短每年都不一定是一样的,影响因素主要就是周六周日和......
·变造货币罪客观要件是什么?
变造货币罪客观要件是什么?变造货币罪客观方面表现为变造货币,数额较大的行为。变造货币必须是数额较大的行为才能构成犯罪。“数额较大”的认定标准,......
·监护人证明材料有哪些?需要哪些手续?
在现实生活中,我们在办理一些业务的时候,有可能会被要求提供监护人证明。什么是监护人证明呢?监护人证明材料有哪些呢?对于您的这些困惑,下面就由我......
·固定期限劳动合同到期怎么处理
固定期限劳动合同到期怎么处理1、固定期限劳动合同到期终止后,用人单位的续签通知是法定义务。依据《劳动合同法》第四十六条的规定,有下列情形之......